N. 2 Ingegneri di Produzione

IL TUO FUTURO NEL NOSTRO. IL TUO TALENTO PER I NOSTRI VALORI!

Vuoi entrare a far parte della Società garante della fede pubblica in Italia ed essere protagonista di importanti progetti per la trasformazione digitale del Paese?

Siamo alla ricerca di risorse altamente motivate, proattive, dotate di una forte passione, integrità e che condividano la nostra mission ed i nostri valori.

Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e sulla valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutti i candidati qualificati.

CHI SIAMO?

Siamo una realtà industriale e tecnologica unica, poliedrica ed in continua evoluzione. Racchiudendo tradizione ed innovazione, progettiamo, sviluppiamo e realizziamo prodotti di sicurezza e soluzioni tecnologiche integrate a tutela della fede pubblica, a supporto dello Stato, delle Imprese e dei Cittadini.

4 siti produttivi, oltre 1.700 dipendenti, l’Istituto Poligrafico e Zecca dello Stato (IPZS) sviluppa soluzioni per l'identità digitale dei cittadini italiani e crea prodotti per la sicurezza, l’anticontraffazione, la tutela della salute e del Made in Italy.        

CHI CERCHIAMO?

                                                                                 N. 2 Ingegneri di Produzione

DI COSA TI OCCUPERAI?

Presso lo Stabilimento Officine Carte Valori di Roma, supporterai il team di riferimento nella gestione delle tecnologie e dei materiali necessari alla realizzazione dei programmi produttivi, contribuendo all’ottimizzazione dei processi industriali.

Sarai inserito in un percorso che ti consentirà di sviluppare competenze trasversali in ambito di miglioramento continuo e gestione tecnica degli approvvigionamenti, contribuendo in modo determinante all’attuazione di un ambizioso piano di innovazione tecnologica e di processo.

Sarai quindi coinvolto nelle seguenti attività:

Miglioramento continuo e Lean

• Supportare l’implementazione di azioni volte al miglioramento dell’efficienza dei processi produttivi tramite metodologie Lean;
• Collaborare alla redazione di procedure e istruzioni operative;
• Analizzare dati di produzione e flussi operativi per individuare aree di miglioramento e proporre azioni correttive per ottimizzare la qualità di prodotto e di processo;
• Contribuire all’identificazione e al monitoraggio di KPI di efficienza, qualità e performance

Procurement tecnico e gestione forniture

• Collaborare alla redazione di capitolati tecnici per forniture di materiali, componenti e tecnologie
• Interfacciarsi con la struttura Procurement per la definizione delle specifiche tecniche e valutazione dei fornitori
• Supportare la gestione tecnica dei contratti di fornitura e monitorare il rispetto dei requisiti di contratto

REQUISITI NECESSARI

TITOLO DI STUDIO

Laurea specialistica in Ingegneria

ESPERIENZE/CONOSCENZE

• Esperienza pregressa, di almeno 2 anni, in aziende strutturate di medio-grandi dimensioni con particolare riferimento a realtà produttive
• Ottima conoscenza dei Sistemi di Produzione e Logistici

REQUISITI PREFERENZIALI

Costituirà titolo preferenziale il possesso di uno o più requisiti tra i seguenti:

• Laurea in Ingegneria Gestionale o Meccanica con indirizzo produzione e logistica
• Esperienza pregressa in realtà farmaceutiche, consumer o automotive
• Esperienza pregressa nell’applicazione di metodologie di Lean Production
• Buona conoscenza del work flow e delle principali tecnologie dei processi di prestampa, stampa e allestimento
• Buone capacità di coordinare attività operative

Completano il profilo la buona conoscenza del pacchetto MS Office (Word, PowerPoint ed Excel) e della lingua inglese.

Nella valutazione si terrà inoltre conto delle seguenti:

CAPACITA’ ED ATTITUDINI INDIVIDUALI

• Ottime capacità di Problem Solving e Leadership
• Forte Orientamento al Risultato
• Spiccata attitudine al lavoro in Team ed alla Collaborazione
• Ottima capacità di Pianificazione e Organizzazione
• Ottime doti Comunicative

Relativamente alla conoscenza della lingua inglese, sarà valutato positivamente l’aver conseguito una certificazione attestante un livello pari o superiore a B2 (rif. QCER - Quadro Comune Europeo di Riferimento).

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs. n. 198/2006 e s.m.i.). Le caratteristiche delle attività sono compatibili con qualsiasi genere, età e condizione fisica (salvo, per quest’ultima, il necessario accertamento successivo ai fini della verifica dell’idoneità per l’effettivo espletamento delle mansioni).

COSA OFFRIAMO?

Tempo indeterminato full-time, inquadramento previsto fino al gruppo “A” ai sensi del vigente CCNL per le Aziende Grafiche, Editoriali, Digitali ed Affini.

Il livello di inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alla seniority.

Sede: Roma

L’azienda, per esigenze tecnico organizzative, si riserva la facoltà di estendere la presente ricerca ad altre sedi e/o presidi IPZS.

BENEFIT

• Buoni Pasto elettronici (valore unitario Euro 9,00)
• Assicurazione sanitaria
• Welfare
• Servizio navetta aziendale e ludoteca aziendale
• Bonus Nido
• Convenzioni aziendali

RITIENI DI ESSERE IL CANDIDATO IDEALE?

Potrai candidarti dal 27/04/2026 alle ore 11:59 del 13/05/2026 cliccando su “candidati ora”.

Non sono ammesse altre forme di invio delle domande di partecipazione alla selezione e, pertanto, non saranno ritenute valide le domande presentate con modalità e tempistiche diverse da quella indicata, a pena di esclusione.

Il Poligrafico non si assume alcuna responsabilità circa la mancata ricezione delle domande per qualsiasi motivo imputabile a terzi, a caso fortuito e forza maggiore.

PROCESSO DI SELEZIONE

Il processo di selezione prevede vari step di valutazione:

• Preselezione: il Poligrafico curerà la fase preselettiva che porterà all’individuazione dei candidati da ammettere alla fase selettiva.
• Selezione: il Poligrafico condurrà colloqui tecnico / motivazionali. Verrà ritenuto idoneo chi otterrà un punteggio pari ad almeno 3/6, sia alla valutazione tecnica che alla valutazione motivazionale.

Laddove necessario potranno essere previste, sia nella fase di pre-selezione che nella fase di selezione delle prove tecniche, che si intenderanno superate con il raggiungimento del punteggio minimo previsto – cosiddetto punteggio soglia – pari al 51% del punteggio massimo. Resta inteso che in fase di pre-selezione accederanno alle prove tecniche solo i candidati che abbiano i requisiti sopra richiesti.

È IMPORTANTE SAPERE CHE

La mancata allegazione del cv sarà causa di esclusione dalla selezione.

Le competenze specialistiche richieste e i requisiti preferenziali, qualora presenti, devono essere espressamente indicati nel CV – specificando le date di inizio e fine (mese e anno) sia del percorso formativo sia delle singole esperienze professionali, nonché il possesso delle competenze/conoscenze richieste.

Eventuali dati incompleti non potranno essere tenuti in considerazione ai fine della valutazione. 

Le competenze specialistiche e i requisiti preferenziali devono essere maturati alla data di scadenza dei termini per la presentazione della candidatura.

L’Azienda si riserva di verificare in qualsiasi momento l’effettivo possesso dei requisiti previsti dal presente avviso, nonché dei titoli dichiarati, attraverso la richiesta della documentazione necessaria o di informazioni su di essa e di disporre, in qualsiasi momento, l’esclusione dei candidati nel caso di non veridicità delle dichiarazioni rese.

La società si riserva la facoltà di prorogare, modificare o revocare la presente ricerca in caso di:

• Mancata ricezione di candidature corrispondenti ai requisiti necessari richiesti;
• Nuove esigenze organizzative aziendali che richiedano la sospensione/cancellazione degli inserimenti pianificati e ad oggi approvati o la variazione del numero di ingressi previsti.

La presentazione della domanda implica inoltre l’accettazione di tutte le disposizioni del presente avviso.

Ai sensi dell'art. 46 del D.P.R. n. 445/2000, i candidati sono tenuti a dichiarare, sotto la loro responsabilità, la veridicità delle informazioni riportate nel curriculum vitae.